Por decreto, el Gobierno actualiza el salario mínimo con aumentos por debajo de la inflación
El Poder Ejecutivo oficializó un nuevo ajuste del Salario Mínimo, Vital y Móvil mediante la Resolución 5/2025, publicada en el Boletín Oficial. La medida establece que, a partir de mayo, el salario mínimo para trabajadores mensualizados con jornada completa pasará de $296.832 a $308.200, mientras que para empleados jornalizados será de $1513 por hora.
Además, se definió un esquema de aumentos escalonados para los próximos meses:
- 1° de junio: $313.400 para mensualizados y $1567 por hora para jornalizados.
- 1° de julio: $317.800 para mensualizados y $1589 por hora para jornalizados.
- 1° de agosto: $322.000 para mensualizados y $1610 por hora para jornalizados.
Junto con esta actualización, el Gobierno también determinó que la Prestación por Desempleo equivaldrá al 75% del mejor salario mensual neto del trabajador en los seis meses previos al cese laboral. No obstante, el monto mínimo será del 50% y el máximo del 100%.
Un aumento insuficiente ante la inflación
El ajuste del salario mínimo llega en medio de un contexto inflacionario que continúa afectando el poder adquisitivo de los trabajadores. En diciembre del año pasado, el salario mínimo se había fijado en $279.718 para los mensualizados y en $1399 por hora para los jornalizados. Desde entonces, las sucesivas actualizaciones han reflejado un crecimiento gradual, pero insuficiente frente al alza de los precios.
Durante el primer trimestre del año, los incrementos fueron:
- Enero: $286.711 para mensualizados y $1434 por hora para jornalizados.
- Febrero: $292.446 ($1462 la hora).
- Marzo: $296.832 ($1484 la hora).
A pesar de los reclamos de los representantes sindicales por un aumento mayor, la reunión virtual del Consejo del Salario del 29 de abril no logró consenso. Mientras que la CGT y la CTA exigieron una suba que llevara el salario mínimo a $644.165 en abril y a $657.703 en mayo, las cámaras empresarias propusieron un esquema más moderado: $301.500 en abril, $306.500 en mayo y $311.500 en junio, con incrementos del 1,3% mensual.
El nuevo ajuste, definido unilateralmente por el Gobierno, refleja una brecha entre las demandas de los sindicatos y la oferta del sector empresarial, dejando abierta la discusión sobre la pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores.
